Rezultati

KARIJERNO VOĐENJE I SAVETOVANJE

Karika koja nedostaje na putu od škole do posla.

37577

Ukupan broj korisnika usluga karijernog vođenja i savetovanja

6398

Broj teže zapošljivih mladih korisnika usluga karijernog savetovanja

13151

Broj korisnika individualnog karijernog savetovanja

24425

Broj korisnika grupnog karijernog savetovanja

karijerno savetovanje

U svakoj zemlji mladi se suočavaju sa izazovom kako da odluče koju školu ili zanimanje da odaberu, a sve to u uslovima slabog i stalno promenljivog tržišta rada.

grafikon karijernog savetovanja

Od presudnog značaja jeste da mladi imaju obrazovanje i one veštine koje poslodvaci traže, ali za dugoročne uspehe mladima je potrebno i nešto više: mladi bi trebalo da znaju kako izgleda i u kojim pravcima se kreće privreda u njihovoj lokalnoj zajednici ali i u celoj zemlji, kako se ta privreda menja i kako to utiče na ponudu poslova u toj privredi.

knjige smernice karijernog savetovanja

Mladi bi trebalo da razumeju kako da te karijerne opcije koje im stoje na raspolaganju dovedu u vezu sa sopstvenim interesovanjima i talentima. Takođe, mladi bi trebalo da razviju neke važne meke i tehničke veštine koje poslodavci traže, ali i da steknu radno iskustvo na samom radnom mestu.

stepenice ka uspehu karijernog planiranja

Svim ovim pitanjima bavi se karijerno vođenje. Karijerni savetnici pomažu mladima da steknu samopouzdanje kako bi napravili karijerne izbore koji su uverljivi, ali i prilagođeni njihovim potrebama.