Pirot: U Pirotu se u okviru programa “Znanjem do posla“ spremaju za dva nova projekta – obuka na radnom mestu za službenike fizičkog obezbeđenja i program unapređenja informatičke pismenosti lica iz teže zapošljivih socijalnih kategorija stanovništva.

 

Program “Znanjem do posla“ u Pirotu realizuje “Job info Center” kao lokalni partner programa na teritoriji grada Pirota i okoline. U pitanju je konzorcijum koji čine dve organizacije – Udruženje građana “Osveženje” i ZIP centar – poslovni inkubator iz Pirota. Ovaj konzorcijum započeo je pripremu programa nove obuke na radnom mestu namenjene mladima i to za u ovom gradu traženo zanimanje službenika fizičkog obezbeđenja. Nakon završene analize potrebnih znanja i veština koje bi kandidati trebalo da poseduju kako bi mogli da obavljaju posao službenika fizičkog obezbeđenja, i kreiranja samog programa obuke, uslediće selekcija kanditata. Obuka na radnom mestu za ovo deficitarno zanimanje počinje za dvadesetak dana, kaže Mira Zlatkov iz Job info centra, dodajući da je ovaj novi projekat rezultat dosadašnje uspešne realizacije projekata sa ciljem povećanja zapošljivosti mladih u Pirotu.

Posle uspešno završene obuke za zavarivače i CNC operatere, krenuli smo sa još jednim projektom – obuka na radnom mestu za zanimanje službenika fizičkog obezbeđenja. Ovaj projekat ćemo realizovati sa kompanijom “Armada security” koja je licencirana za obuku i zapošljavanje lica u oblasti bezbednosti – kaže Mira Zlatkov.

Prema njenim rečima, ova obuka mladih je drugačija i specifična upravo po neophodnosti posedovanja licence kako bi se ovaj posao smeo obavljati.

Obezbedićemo uslove za polaganje ispita potrebnog za dobijanje neophodne licence, ali i pomoći mladima da kroz obuku i praktični rad dobiju na tržištu traženo radno iskustvo. Zaposleni i dugogodišnji službenici fizičkog obezbeđenja iz kompanije “Armada security, ovog puta će imati drugačiji radni zadatak – biće mentori mladima koji dođu na ovu obuku. Obuka će mladima biti na raspolaganju za dvadesetak dana, a planirano je da obuku pohađa 12 polaznika. Osnovni kriterijumi za selekciju kandidata za ovu obuku jesu da kandidati moraju biti starosti od 18 do 30 godina i da su nezaposleni – kaže Zlatkov.

 

 

U razgovoru za E2E, Mira dodaje da “Job info Center” aktivno radi na pripremi još jednog projekta – posebnog programa za lica iz teže zapošljivih socijalnih kategorija stanovništva.

Ovim projektom radićemo na unapređenju informatičke pismenosti naših sugrađana, i to kroz obuku za korišćenje MS Office paketa, koju će pohadjati tridesetak polaznika. Cilj nam je da radimo na povećanju njihove informatičke pismenosti, da ih obučimo za rad na računaru, jer je to danas jedna od veština koju poslodavaci traže i smatraju neophodnom prilikom razmatranja zaposlenja nekog lica – navodi Mira.

Udruženje građana “Osveženje“ objavilo je javni poziv upućen svim zainteresovanim licima za obuku korišćenja MS Office paketa.

Obuka će biti organizovana u Start up centru. Pravo učešća imaju nezaposlena lica starosti od 18 do 35 godina starosti koja pripadaju teže zapošljivim kategorijama, dugoročno nezaposlena lica, pripadnici manjinskog stanovništva, samohrani roditelji, žrtve porodičnog nasilja, mladi iz ruralnih sredina, bivši zatvorenici, štićenici vaspitno-popravnih ustanova, povratnici, mladi sa invaliditetom – rekla je Zlatkov.

 

fotografija preuzeta sa sajta: www.armadasecuritypirot.com

 

Obuke kao rezultat istraživanja potrebe tržišta

 

Prva faza projekta “Znanjem do posla“ se završava krajem ove godine. U toku su pripreme druge faze projekta koji je u Pirotu dao veoma vidljive pozitivne rezultate. Povećanje zapošljivosti mladih nakon obuka na radnom mestu za zanimanja koja su na tržištu rada u ovom gradu deficitarna, došlo je kao rezultat kontinuiranog istraživanja potreba tržišta i poslodavaca za radnom snagom. Na osnovu parametara dobijenih tim istraživanjima organizovane su obuke, a više od 60% mladih je došlo do zaposlenja nakon završene obuke – rekla je Mira Zlatkov.

 

Tekst i foto: Zoran Panić / Uredila: Sandra Vlatković