E2E priča – Javni poziv mladima – Obuke za tri zanimanja

E2E priča – Javni poziv mladima – Obuke za tri zanimanja

Pirot: U sklopu projekta „Znanjem do posla“ za mlade u Pirotu su u poslednje četiri godine organizovane obuke na radnom mestu za 15 različitih zanimanja, a više od 65 odsto polaznika ostalo je da radi u kompanijama u kojima su se obučavali.

 

Obuke se nastavljaju, ne samo u Pirotu, već i u Nišu i Gadžinom Hanu, kažu u Job info centru.

 

U sklopu ovog projekta  u Pirotu su u toku javni pozivi za dva zanimanja – prodavac brze hrane i gotovih jela i pomoćni građevinski radnik.

 

 

Obuku za zanimanje prodavac brze hrane i gotovih jela imaće priliku da pohađaju dva polaznika u kompaniji „Hipoposlovi“ u Pirotu. U saradnji sa kompanijom „Napredak“ iz Pirota realizovaće se obuka za zanimanje pomoćni građevinski radnik.

 

„Ovoj firmi polaznici obuke radiće unutrašnje fasade, pregradne zidove, spuštene plafone, krečenje i farbanje. Obuka će trajati tri meseca. Tokom obuke oni će dobivati naknadu. Najbolji će na kraju dobiti mogućnost da se zaposle“, naveo je karijerni savetnik u Job info centru Marko Cenić.

 

Dodao je  da će sa firmom „Hipoposlovi“ biti organizovana obuka za prodavce brze hrane i gotovih jela. Polaznici će se obučavati za rad na kasi i sa klijentima, a učiće i kako se pravi brza hrana.

 

„Obuka, takođe, traje tri meseca. Za oba zanimanja predviđena je i teorijska i praktična obuka. Za polaznike je obezbeđena novčana naknada i naravno šansa da se posle završene obuke zaposle“, rekao je Cenić.

 

 

Poziv je namenjen osobama između 18 i 30 godina ili do 35 godina za osobe iz ranjivih kategorija stanovništva. Prijavljivanje je putem mejla na adresu: jobinfocentarpirot@gmail.com i u prostorijama centra u Bogojavljenskoj ulici.

 

„Novina u radu partnera na projektu „Znanjem do posla“ u Pirotu je što se projekat ove godine proširio na Niš i Gadžin Han“, podsetio je Cenić i dodao da su objavljena tri poziva – u Nišu dva javna poziva za zanimanje operater u proizvodnji optičkih elemenata i CNC operater u Gadžinom Hanu za zanimanje zavarivač.

 

 

Cenić je pozvao mlade ljude da se jave za ove obuke, koje si interesantne i korisne, a posle kojih su i u prilici da se zaposle. U planu su obuke za 15 praktikanata.

 

Uručeni sertifikati za dva zanimanja

 

„Nedavno su u Pirotu uručeni sertifikati za polaznika obuka za magacionere u Kompaniji „Marmil“ i za pet polaznika za zanimanje lični pratilac deteta koja je realizovana u saradnji sa Udruženjem za pomoć mentalno nedovoljno razvijenim licima (MNRL).  Tri od pet polaznika je počelo da radi u „Marmilu“, kao i tri od pet polaznika kao lični pratilac deteta u Udruženju  MNRL“, rekla je Mira Zlatkov iz Job info centra.

 

Tekst: Zoran Panić / Foto: Arhiva Job Info centar / Uredila: Sandra Vlatković

E2E priča – Obuka i praksa za posao bravara – montera za mlade Knjaževčane

E2E priča – Obuka i praksa za posao bravara – montera za mlade Knjaževčane

Knjaževac:U okviru programa ”Znanjem do posla”, Udruženje građana Timočki klub raspisalo je javni poziv za učešće u projektu “Zaposleni po meri Vašeg biznisa” , preciznije za trenutno jedno od najatraktivnijih obuka za zanimanje bravar – monter.

Obuka će, kako navode u Timočkom klubu, biti realizovana u realnom poslovnom okruženju u knjaževačkim kompanijama Alfa klima, Ivoterm i Kran – Ing, te u preduzeću Srbija Tis u Zaječaru.

Mogu se prijaviti mladi nezaposleni ljudi sa trećim, ili četvrtim stepenom stručnosti, zainteresovani za rad u metalo – prerađivačkoj industriji na radnim mestima koja su izuzetno cenjena i adekvatno vrednovana.

Izuzetno, za obuku se mogu prijaviti i mladi do 35 godina, ako pripadaju jednoj od teže zapošljivih grupa: nezaposleni su više od 12 meseci, žive u ruralnim sredinama, daleko od grada, mladi sa invaliditetom, žrtve porodičnog nasilja, samohrani roditelji, mladi iz hraniteljskih porodica, Romi, bivši zatvorenici, ili štićenici vaspitno – popravnih ustanova.

Obuka će imati dva dela – teoretski i praktični. Za kandidate koji najbolje savladaju obuku, ostave najbolji utisak na poslodavca i zadovolje zahteve kompanija – partnera, postoji mogućnost zasnivanja radnog odnosa.

Projekat “Zaposleni po meri Vašeg biznisa” realizuje se uz podršku Švajcarske kancelarije za razvoj i saradnju (SDC), u okviru nacionalnog programa “Znanjem do posla”, koji sprovodi predstavništvo NIRAS IP Consult.

Tekst i foto: Ljiljana Pavlović / Uredila: Sandra Vlatković